座談会
職場の雰囲気
配属先がすごくアットホームな雰囲気で、すぐに馴染めたからありがたかったよ。年の近い先輩が多くて、「やっと後輩が入ってきた！」と喜んでくれたなぁ。
自分の職場は年上の方が多いんです。でも気さくに話しかけてもらえて、距離感は近いように感じます。普段から色々と話しておくと、仕事の相談もしやすくて助かります。
私も年上の方に囲まれているんですが、年が離れている分、経験値が違うのでいろいろと教わることが多く、かわいがってもらっていると感じます。仕事は真剣に、休憩時間はフレンドリーに、という切り替えが面白いです。
そうだね、私の配属先も、20 代から 50 代まで、年齢層がとても幅広かった。親父世代の人たちからも息子のようにかわいがってもらってありがたかったよ。
先輩方がそういうふうに気軽に話しかけてくださると、後輩ができた時に、自分も積極的に話しかけようと自然と思うようになりますね。職場の良い雰囲気はみんなでつくっているんだなと感じます。
仕事での失敗談
お恥ずかしい話ですが、まだまだ初歩的なミスばかりしています…。お客様からの電話を保留にしたはずが切ってしまったり、試験体を作成するとき、ちょっとした寸法の違いで仕様通りに組みあがらなかったり…。
1、2年目は工場の生産現場の仕事を担当していて、フォークリフトの運転をする機会も多く、最初はミスもあったけど、繰り返し扱うことで徐々に慣れて、今ではスムーズに運転できるようになったよ。
一番大きな失敗は、納品した床材が足りなかったこと。作業が進められなくて、現場の職人さんを困らせてしまったのが本当に申し訳なかった。そういう時に限って休日だったりするから、休み明けに飛んで行ったよ。原因はただただ自分の確認不足。もっと綿密に打ち合わせをしておけば防げた失敗だったから、それからは念入りに確認をするようになったね。
私も、確認不足で、不適合商品を製造してしまったことがありました。「これで大丈夫だろう」と自分で勝手に判断してしまっていたんです。1 年目は特に、まだまだ知らないことばかりです。きちんと先輩に相談して、確認をしてもらう大切さを痛感しました。
気を付けます！私は研究開発職なので、よりお客様の役に立つ、自分ならではの製品をつくることができるように、いろいろなところにアンテナを張って、たくさんアイデアを出していきたいです。
入社して良かったと思うこと
普段は入れない建築現場に行くことができて、仕事のスケールの大きさを感じるのはやりがいの一つだなぁ。
営業の方ならではですね！私は早く自分の開発した製品を世に出したいです。1年目の新人ですが、先輩方は私の意見にも真剣に耳を傾けてくださって。社歴や年齢に関わらず、良いアイデアなら取り入れていく環境があるんだなぁと感動しました。
うん、若手でも挑戦させてもらえる土壌があるのはうれしいよね。技術職の中ではいくつかプロジェクトがあって、若手が主導になることもあるんだよ。若いうちからいろいろな経験を積ませてもらえるのがありがたい。もちろん責任もプレッシャーも感じるけれど、失敗も含めて経験させてもらえる環境だよね。
三洋工業には、誰かの後ろにつくのではなく、自分たちで新しい道を切り拓くという精神が根付いているから、どんどん新しいことに挑戦させてもらえるんでしょうね。
挑戦をして失敗してしまっても、受け止めてもらえる環境があるのもありがたいね。先輩もお客様も、本当にいい人ばかり。私は学生時代の勉強は本当にダメだったし、建築の知識もないまま入社したけれど、学歴や過去のことなんて気にせず、「人」として評価してもらえているのも感じる。
ええ、わかります。自分自身の中身だったり考え方だったりを見てもらえる所はうれしいですね。
それから営業としては、きちんと土日休みが取れることがうれしいな。建築業界はイメージだと休みが少なく、かなり忙しい印象だった。三洋工業は、土日がきちんと休めて、有給も取りやすい。建築業界では珍しいんじゃないかな。
三洋工業を受ける上でのアドバイス
面接を受けた時に感じたんですが、本当に人柄を重視している会社だと思います。だから、短所を隠す必要はありません。嘘をついたり、変に誇張してしまったりすると、入社してから無理をすることになってしまいます。ありのままでいけば大丈夫だと思いますよ。
私が心がけていたのは、明るく挨拶をすることですね。やっぱり、明るくて前向きな人は、第一印象が良くなるので誰にとっても魅力的に映ると思いますから。
特に営業職なら、「明るさ」は入社後も大切なことだと思うね。お客様の年齢層が結構高いから、明るく素直な人ほどかわいがってもらえるはず。どんな年代の人とも、「普通に話す」ことができると、とても強いと思う。
私は「ものづくりのプロフェッショナルになる」という目標があったので、そこを評価していただけたことがうれしかったです。やっぱり、やりたいことの軸が会社と重なっていることが大切ですよね。
私もものづくりに興味があって、いろいろな経験を積みたいと思っていたから、すごく合っていると思っているよ。挑戦させてもらえる環境があるから、失敗を恐れずに、どんどんチャレンジする向上心がある人が向いていると思います。
ただ、「やりたいこと」って変わっていくこともあるだろうから、「本当にやりたいことを見つけよう」と必死になりすぎるのも違うと思う。人生を懸けてやりたいことなんて、学生のうちに明確にできなくて当たり前じゃないかな。自分と向き合って長所と短所を見つめて、いろいろな会社を見ていくと、きっとピンとくる１社と出会えるはず。三洋工業は、明るさと誠意があればきっと大丈夫です。がんばってください。
